在职场中，人际关系一直是一个十分重要的因素，良好的人际关系不仅可以带来更好的工作氛围，还可以帮助我们更好地发展职业生涯。在日常工作中，一些微小的差事往往会对人际关系产生影响，因此，如何处理人际关系中的微差事，建立良好的互动十分重要。
首先，要懂得尊重他人。在与同事或者上司互动时，要时刻牢记尊重他人是基本的职业素养。不管对方的地位是否比自己高，都要对其说话时保持礼貌。而且，要尊重对方的工作，不要在背后议论，更不要给对方扣上标签。尊重他人的意见和价值观是建立良好人际关系的基础。
其次，要学会倾听。在工作中，倾听是很重要的技能。无论是与同事协作还是与领导沟通，都需要倾听对方的意见和建议。关心他人的感受，听取他人的意见，建立良好的沟通是建立良好人际关系的前提。
此外，要懂得感恩。当他人帮助我们时，要学会感恩。无论是一句鼓励的话，还是一点帮助，都要学会感激。这样不仅可以让对方感受到被尊重和重视，还可以建立一种和睦的工作氛围。
最后，要注重自我反省。在工作中，人际关系中的问题往往是双方的问题，所以自我反省也是非常重要的。在人际关系出现问题时，首先应该反思自己的行为举止是否得当，是否存在不足之处，从而找出解决问题的方法。
总的来说，建立良好的人际关系需要我们不断地磨练自己的人际交往技巧，尊重他人、倾听他人、感恩他人，注重自我反省是建立良好的互动的关键。在职场中，我们要学会处理人际关系中的微差事，建立积极的工作氛围，才能更好地发展自己的事业。