警察执法资格考核标准的升级对警察队伍的执法水平有着积极的推动作用。一个严格的考核标准不仅可以提高警察的专业素养和执法能力，也有助于提升执法效率和减少执法过失。在这一方面，各地警察部门可以参照一些成功的案例，如英国警察的综合技能考核，德国警察的专业水平测试等，根据不同国情和执法实践制定出更为科学合理的考核标准。
首先，警察执法资格考核标准的升级应该从专业技能、法律知识、沟通能力、心理素质等方面进行全面评估。警察作为执法人员，不仅需要具备扎实的法律知识和丰富的执法经验，还要具备较强的心理素质和良好的沟通能力。因此，考核标准要求应包括不同层面的测评，确保每位执法人员都能够全面掌握并胜任自己的工作。
其次，警察执法资格考核标准的升级应注重实操能力的考核。执法工作需要具备较高的实际操作能力，而单纯的理论知识并不能完全代表执法能力。因此，考核标准应该设立相应的实操考核项目，如场景模拟、案例分析等，以检验警察在现实环境中的应变能力和控制局面的能力。
总的来说，警察执法资格考核标准的升级有利于提高警察队伍整体的素质和水平，进一步增强警察的执法能力和执行效率。只有不断提升考核标准，不断优化警察队伍的素质结构，才能更好地适应社会发展的需求，更好地履行维护社会安全和秩序的职责。希望各地警察部门能够积极响应，加强对执法人员的日常培训和考核，为社会治安和法律执法提供更加有力的保障。